王庄煤矿：一以贯之抓党建 绘就发展新篇章-m6米乐安卓版下载

今年以来，王庄煤矿党委全面学习贯彻党的二十大精神，以打造一流企业党建为主线，积极探索新形势下加强党建工作的新方法，充分发挥党员先锋模范作用，不断激活红色动能，为谱写矿井高质量发展新篇章提供坚强的政治保障。

让理想信念“强起来”

党的二十大召开后，该矿各党支部立即行动起来，周密部署，精心组织，突出针对性、实效性，分类统筹、形式多样开展学习培训、宣传解读、专题宣讲、研究阐释，推动党的二十大精神走深走实。坚持学报告、谈体会、践行动，采用集体研学、领导班子领学、个人自学、党员互学、典型带学、支部评学，将“学”的基础打牢扎实。充分利用党委中心组学习、“三会一课”主题党日活动等多种形式，理论学习全面铺开，党员干部学原著、读原文、悟原理，形成双融互促的良好局面，掀起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮。深挖自身红色资源，组织党员干部以主题党日活动为载体，开展红色教育、沉浸式学习，实现由“被动接受式”学习到“主动探索式”学习的转变，进一步引导党员坚定理想信念，增强党性修养，保持共产党人的本色。

让党建工作“实起来”

该矿紧紧围绕中心工作，创新开展支部特色品牌创建，注重挖掘基层党支部党建工作特色亮点，在各党支部之间开展结对共建活动，搭建党建、业务融合的桥梁，形成优势互补、互帮互助、共同提高的新局面，打造有内涵、有特色、叫得响、立得住、上档次的品牌支部，使党组织工作更有活力，党员更有先进性，党建工作更加出彩。

同时，该矿由党员、技术骨干组成“党员突击队”，遇到问题困难，队伍随时拉得出、打得赢。以“党员责任区”“党员示范岗”为平台，党员们扎根一线，爱岗敬业，带动和引领广大员工全身心投入安全生产中去，争当安全生产排头兵。积极开展对标学习，带头创新创效，在单位管理创新、技术改造和健全内部管理机制等方面建言献策，为矿井发展作出积极贡献。

让作风建设“严起来”

该矿聚焦各项目标任务，严抓作风能力建设，把“勤快严实精细廉”的作风体现在推动高质量发展的实践中，采取“线上 线下”同步监督，强力推进正风肃纪，从严纠治节日“四风”突出问题，全力打好作风建设攻坚战。围绕节日期间易发多发问题，“四风”苗头倾向问题，强化监督检查。制定节日期间落实中央八项规定精神和纠治“四风”问题监督检查方案，紧盯“四风”隐形变异问题，深入开展监督检查，坚决纠治“节日病”，发现问题严查快处、及时通报。

同时，坚持抓早抓小、防微杜渐，组织安监、党群等部门组成专项督导组，定期对领导干部作风和劳动纪律进行检查，随机抽查领导值班值守情况。不定期对基层单位队务公开情况进行监督检查，重点检查工分记录、工资发放和员工福利等情况。深化运用“四种形态”，对安全生产责任落实不到位、推进工作不严不实等问题进行严格查处，保持对不正之风露头就打的高压态势，持之以恒正风肃纪，通过纠治“四风”监督检查，维护了党规党纪的严肃性。

（文 王鹏娟）

责任编辑：崔婷婷