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融合共创双赢——五阳矿销售科党支部“党建 微文化”创新实践 -m6米乐安卓版下载

来源:本站    时间:2020-07-10 17:13:22

“随风潜入夜,润物细无声”。近年来,五阳矿运销科党支部牢牢把握文化催生战斗力这个关键,以文化为根,释放出了正向“磁场”,使文化的动人音符与党建工作的铿锵足音同频共振。

该支部2019年工作中存在“浮漂效应”,一些问题只解决了表面现象,没有触及问题的根本。为此,开展了党建微文化创新,夯实支部底层建筑,激发党支部的活力。

性格内向的小暴,不善与人交流,在班组长安排工作时总爱对着干。近段时间,周围的工友发现,他和大家的关系越来越融洽,安排的工作也干的有声有色。这得益于该支部的“篮球文化”。该支部组建“飞鸟”业余篮球队之初,支部书记专门邀请他参加,并和其他篮球队员经常在每次训练时与他交流谈心,嘘寒问暖,使小暴逐步融入了这个“大家庭”。

疫情防控期间,该支部把坚守岗位的党员付晋峰、赵明曦、两个月穿破两身工作衣的消杀志愿者甄建明、丧事简办的杨中其等一批先进典型,制作成“抖音”进行推送,以榜样的力量凝聚人心,激发干劲,凝聚了党群的向心合力。建立微信班会,带班队干把工作安排发到微信群里,班组长通过微信接受任务,党员干部进入到岗位上为职工测体温,深入到现场抓工作的落实,融入到管理抓上站车辆封闭调度,实现了疫情防控两手抓两手硬,圆满完成了支援武汉宝武集团煤炭需求的外销任务。党员技术攻关小组,对铁路装车系统进行改造,提高装车精度,预计全年节省装车煤炭2000余吨,实现创收200余万元。

五阳矿运销科党支部 “党建 微文化”, 做到了“业务工作延伸到哪里,支部工作就渗透到哪里,实现了支部工作与业务工作的同频共振、互通互融、实现了双赢。

(文 张锦秀 程志强 盖宇)

 

 


[责任编辑:崔婷婷]

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